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Eventrückblick

PCDE #134 am 26.01. in Frankfurt (Hybridveranstaltung)

Neun Unternehmen pitchen im Frankfurter “TOKONOMA” um die Gunst von knapp 80 interessierten Entwickler*innen. In maximal sechs Minuten galt es, sich von den anderen Pitches abzuheben. Im Nachgang konnten sich beide Seiten bei Drinks und Pizza näher kennenlernen und Grundlagen für eine zukünftige Zusammenarbeit evaluieren. Der Pitch Club bedankt sich bei allen Unternehmen, Devs und vor allem dem Team des “TOKONOMA” für eine gelungene Veranstaltung. An der Pitch Club Developer Edition #134 nahmen folgende Unternehmen teil: Bender Logo Spitzentechnik, exzellentes Experten-Know-how, Innovationskraft, herausragende Fachkompetenz und hochwertige Qualität – dafür steht Bender. Mit einem breiten Spektrum innovativer Mess-, Schutz- und Überwachungssysteme kontrollieren die Geräte und Systeme die Sicherheit bei der Anwendung elektrischer Energie, indem sie für eine frühzeitige Meldung von Fehlerströmen in elektrischen und elektronischen Geräten und Anlagen sorgen. Sie werden vor allem dort eingesetzt, wo eine absolut sichere Stromversorgung Voraussetzung ist, um Personengefährdungen und kostenintensive Sachschäden zu vermeiden. Zühlke Logo Zühlke ist ein weltweit tätiger Innovationsdienstleister. Die Zühlkeaner kreieren neue Ideen und Geschäftsmodelle für ihre Kunden. Auf Basis neuester Technologien werden innovative Dienstleistungen und Produkte erschaffen und transformiert. BioNTech Logo Mit der Grundlagenforschung und der Entwicklung von Immuntherapien möchte BionTech die Gesundheit der Menschen weltweit verbessern, indem das volle Potenzial des Immunsystems genutzt wird, um Krebs und Infektionskrankheiten zu bekämpfen. Der Glaube an wissenschaftliche Präzision, Innovation und Leidenschaft treibt das Team dabei an. lufthansa-industry-solutions Logo Lufthansa Industry Solutions ist ein Dienstleistungsunternehmen für IT-Beratung und Systemintegration. Die Lufthansa-Tochter unterstützt ihre Kunden bei der digitalen Transformation ihrer Unternehmen. Die Kundenbasis umfasst sowohl Gesellschaften innerhalb des Lufthansa Konzerns als auch mehr als 300 Unternehmen in unterschiedlichen Branchen. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Norderstedt beschäftigt über 2.100 Mitarbeiter:innen an mehreren Niederlassungen in Deutschland, Albanien, der Schweiz und den USA. CGI Logo CGI, der Hidden Champion unter den ganz großen: Hat sowohl die Möglichkeiten eines Weltunternehmens, als auch die Vorteile eines kleinen Unternehmens: Wertgeschätzte Mitarbeit in langjährig vertrauten lokalen Kundenbeziehungen und flache Hierarchien. Union Investment Logo Union Investment ist Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Das Unternehmen ist Experte für die Fondsvermögensverwaltung und eine der größten Kapitalanlagegesellschaften Deutschlands. andrena objects Logo andrena ist spezialisiert auf die agile Entwicklung von Individualsoftware. Agilität, Software Crafting und Clean Code sind Kernthemen, für die wir das Team begeistern. So gehört das Unternehmen in Deutschland zu den Pionieren in Sachen Agilität. Damit Agilität und speziell Scrum ihr ganzes Potential entfalten können, verbindet andrena agiles Produkt Management, agiles Software Engineering und die stetige Optimierung der Prozesse und Strukturen im Agile Continuous Improvement. Capgemini Logo Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, digitaler Transformation sowie Technologie- und Ingenieurdienstleistungen. Capgemini bietet ein inspirierendes Team, flexible Karrieremöglichkeiten sowie die Freiheit, Perspektiven zu schaffen. Lotum GmbH Logo Bei Lotum konzipiert, entwickelt und betreibt das Team Mobile Games für Android und iOS sowie für innovative neue Plattformen wie Facebook Instant Games und TikTok. Das Ziel ist es, in kleinen Teams Produkte von großer Bedeutung zu erschaffen, die jeden Tag Millionen Freund*innen und Familien gemeinsam spielen. Spiele wie 4 Bilder 1 Wort und Quiz Planet haben bereits über 850 Millionen Installs in 27 Sprachen generiert.
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Eventrückblick

PCDE #133 am 19.01. in Stuttgart (Hybridveranstaltung)

13 Unternehmen pitchen um die Gunst von ca. 80 interessierten Devs! Das war das Motto der Pitch Club Developer Edition #133 in den Stuttgarter “URBAN OFFICES”. Jeder Pitch wurde wie gewohnt von Techie für Techie gehalten. Jeder Pitch dauerte maximal sechs Minuten. Im Anschluss an die Pitches ging es in die 1-on-1 Gespräche, die von leckeren Snacks und kühlen Drinks begleitet wurden. Der Pitch Club bedankt sich bei allen Unternehmen, Devs und vor allem dem Team der “URBAN OFFICES” für ein gelungenes Event. An der Pitch Club Developer Edition #133 nahmen folgende Unternehmen teil: Adesso Logo adesso gehört zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussiert sich auf die Digitalisierung. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Den Erfolg aber erreicht adesso nur durch eins: die Menschen im Unternehmen! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmiert adesso die Zukunft. CGI Logo CGI, der Hidden Champion unter den ganz großen: Hat sowohl die Möglichkeiten eines Weltunternehmens, als auch die Vorteile eines kleinen Unternehmens: Wertgeschätzte Mitarbeit in langjährig vertrauten lokalen Kundenbeziehungen und flache Hierarchien. Festo Logo Festo ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Grundlage des Erfolgs ist ein gelungenes Zusammenspiel großartiger Ingenieurskunst und ausgezeichneter Software-Entwicklung. Denn: Ohne intelligente Software kein intelligentes Produkt. Als Developer bei Festo werden Produkte zum Anfassen geschaffen und mit viel Freiraum der gesamte Entwicklungsprozess begleitet. AEB Group Logo Mit Cloud-Software etwas verändern – das treibt AEB an. Das Unternehmen möchten einen Beitrag für die Gesellschaft leisten, indem wir Lieferketten effizienter und ökologischer, sicherer und gerechter machen. Zühlke  Logo Zühlke ist ein weltweit tätiger Innovationsdienstleister. Die Zühlkeaner kreieren neue Ideen und Geschäftsmodelle für ihre Kunden. Auf Basis neuester Technologien werden innovative Dienstleistungen und Produkte erschaffen und transformiert. Sipgate Logo sipgate ist der Telefonieanbieter aus Düsseldorf mit Herz für Code, Design, Kommunikation, Musik und Kunst. Mit 300 Mitarbeiter*innen arbeitet das Unternehmen an außergewöhnlichen Produkten, die die Welt ein kleines bisschen besser machen. lufthansa-industry-solutions Logo Lufthansa Industry Solutions ist ein Dienstleistungsunternehmen für IT-Beratung und Systemintegration. Die Lufthansa-Tochter unterstützt ihre Kunden bei der digitalen Transformation ihrer Unternehmen. Die Kundenbasis umfasst sowohl Gesellschaften innerhalb des Lufthansa Konzerns als auch mehr als 300 Unternehmen in unterschiedlichen Branchen. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Norderstedt beschäftigt über 2.100 Mitarbeiter:innen an mehreren Niederlassungen in Deutschland, Albanien, der Schweiz und den USA. CarByte Logo Connectivity ist die Leidenschaft der CarByte, der Fokus ist der Mensch! Als Beratungs- und Entwicklungspartner seiner Kunden gestaltet CarByte die Themen Connectivity und Software-defined-X aktiv mit. In den kundenspezifischen End-to-End Lösungen deckt das Unternehmen die gesamte Connect Wirkkette ab – vom Frontend über Embedded, wie z.B. das Fahrzeug bis hin zum Backend. Capgemini Logo Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, digitaler Transformation sowie Technologie- und Ingenieurdienstleistungen. Capgemini bietet ein inspirierendes Team, flexible Karrieremöglichkeiten sowie die Freiheit, Perspektiven zu schaffen. GEBIT Logo Seit über 30 Jahren ist GEBIT Solutions unabhängiger und erfolgreicher Partner führender Retail-Unternehmen für die Entwicklung effizienter IT-Systeme. Das Unternehmen verbindet fachliche Expertise mit erstklassiger technischer Kompetenz. GEBIT Solutions arbeitet eng mit den IT- und Fachabteilungen der Kunden zusammen und führt so auch anspruchsvolle Projekte oder die Lösung technischer Spezialaufgaben in hoher Qualität und in definiertem Budget termingerecht zum Erfolg. AUSY Logo AUSY Technologies ist führender Anbieter von kundenspezifischer Softwareentwicklung sowie Business- und IT-Beratung. Als agiler Enabler gestaltet das Unternehmen den technologischen Wandel und steigert die Wettbewerbsfähigkeit großer, namhafter Kunden branchenübergreifend mit dem Fokus Automotive, Financial Services, Telecommunication, Cross Industries sowie Travel, Transport und Logistics. IT starts with people. Schwarz IT Logo Die Schwarz IT – Digitaler Pulsschlag der Schwarz Gruppe Begeisterung für Innovation, Nähe zu den Menschen, Verständnis für’s Geschäft: Als starker Technologiepartner sind wir der digitale Pulsschlag der Schwarz Gruppe. Effizient, schnell, flexibel. Als zentraler IT-Dienstleister ist die Schwarz IT für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Durch kontinuierliche Berücksichtigung aktueller technologischer Entwicklungen identifiziert die Schwarz IT innovative Handlungsoptionen. In enger Abstimmung mit den Fachbereichen erarbeitet das Unternehmen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Carl Zeiss AG Logo ZEISS ist Technologie. ZEISS ist Optik und Innovation. Mit über 38.000 Kolleginnen und Kollegen entwickelt, fertigt und vertreibt ZEISS für seine Kunden in einer Vielzahl von Geschäftsfeldern hochinnovative Produkte und Lösungen. Als weltweit führendes Technologieunternehmen und mit einem auf Wachstumsfelder der Zukunft, wie Digitalisierung, Gesundheit und Industrie 4.0 ausgerichteten Portfolio und einer starken Marke, gestaltet das Unternehmen die Zukunft weit über die optische und optoelektronische Branche hinaus.
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Eventrückblick

PCDE #132 am 12.01. in Düsseldorf (Hybridveranstaltung)

Das Pitch Club Jahr 2023 startet am 12. Januar in der Düsseldorfer “Seifenfabrik”. Das gewohnte Prinzip bleibt auch im neuen Jahr bestehen. Jedes Unternehmen hat sechs Minuten, um die anwesenden Devs von sich zu überzeugen. Direkt nach dem Pitch bestand die Möglichkeit, erste Fragen in Richtung der Tech Leads zu stellen. Tiefergehende Fragen konnten im Anschluss an alle Präsentationen bei Drinks und Pizza an den Ständen der Firmen besprochen und geklärt werden. Der Pitch Club bedankt sich bei allen Devs, Unternehmen und besonders dem Team der “Seifenfabrik” für ein gelungenes Event. An der Pitch Club Developer Edition #132 nahmen folgende Unternehmen teil: Brother Logo Brother Internationale Industriemaschinen ist Hersteller von industriellen Druckmaschinen mit 90 Mitarbeitern an den Standorten Emmerich am Rhein, Bologna (IT) und Mönchengladbach (Q3/2023) und Teil des globalen Brother Konzerns mit Hauptsitz in Japan. Da sich der Markt ändert und die Hardware nicht mehr alleine im Vordergrund steht, wurde mit Brother Digital ein Unternehmen gegründet, um den Kunden die gesamte Lösung bieten zu können. Medifox-DAN Logo Die MEDIFOX DAN Gruppe ist einer der führenden Anbieter für Softwarelösungen im Gesundheitswesen in Deutschland mit über 800 Mitarbeitern an neun Standorten. Die modernen Lösungen zur Pflegeplanung und Dokumentation, Personaleinsatzplanung und Verwaltung helfen tausenden von kleinen, mittelständischen und größeren Organisationen bei der täglichen Versorgung von hunderttausenden Pflege- und Hilfsbedürftigen. Sipgate Logo sipgate ist der erste deutsche VoIP-Anbieter und seitdem unterwegs auf der Schnittstelle von Internet und Telefonie. Das Unternehmen baut für hunderttausende Unternehmen und Privatpersonen innovative Festnetz- und Mobilfunkprodukte für zu Hause, unterwegs und das Büro. Das Unternehmen sitzt in einem fantastischen Büro im Düsseldorfer Hafen und arbeitet zusammen daran, mit den Produkten das Leben einfacher zu machen. Ohne Investor*innen, durchgängig profitabel und mit klarem Blick nach vorn. GEBIT Logo Seit mehr als 30 Jahren entwickelt GEBIT Solutions Individuallösungen, die weltweit Millionen Menschen die Freude am Einkaufen ermöglichen. Zum Kundenstamm gehören internationale Top-Player im Retail, wie z.B. Aldi-Süd, SPAR, Deichmann, dm-drogerie markt, OBI und Kaufland. Capgemini Logo Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, digitaler Transformation sowie Technologie- und Ingenieurdienstleistungen. Capgemini bietet ein inspirierendes Team, flexible Karrieremöglichkeiten sowie die Freiheit, Perspektiven zu schaffen. Babtec Logo Babtec Informationssysteme will als Unternehmen seinen Beitrag dazu leisten, dass alle Dinge, die Menschen umgeben, Freude bereiten und durch Qualität begeistern. Deshalb hat das Unternehmen eine Software geschaffen, die produzierende Unternehmen weltweit in ihren Qualitätsprozessen unterstützt – damit Millionen Menschen Waren von höchster Güte erhalten. Die Software für Qualitätsmanagement ist in 34 Ländern und zehn Sprachen im Einsatz. EnBW Logo Die EnBW Energie Baden-Württemberg AG ist einer der größten Energieversorger Deutschlands und engagiert sich massiv in der nachhaltigen und ökologischen Gestaltung der Energiewende. Als Infrastrukturanbieter ist das Unternehmen u. a. die Nr. 1 als bester Elektromobilitäts-Anbieter sowie wiederholt Testsiegerin als bester digitaler Energievertrieb. CGI Logo CGI ist ein globales Dienstleistungsunternehmen für IT- und Geschäftsprozesse und wurde 1976 gegründet. Heute ist das Unternehmen mit 84.000+ Mitarbeitenden an 400 Standorten in 40 Ländern vertreten. Die flexiblen End-to-End-Services umfassen strategische IT- und Business-Beratung, Systemintegration, Managed IT und Intellectual Property auf Top-Niveau. Check24 Logo CHECK24 ist Deutschlands größtes Vergleichsportal. Unter dem Motto „Hier check ich alles“ bietet das Unternehmen Preisvergleiche verschiedenster Produktgruppen an – denn Verbraucher stärken ist die Grundidee des Unternehmens. Obi Logo OBI next arbeitet daran, den Baumarkt digital zu machen und ein umfangreiches Service-Ökosystem zu entwickeln. Ob im Onlineshop, in der heyOBI App oder im Markt – OBI next sorgt dafür, dass die Kund*innen überall das beste Erlebnis haben. Das Unternehmen arbeitet abseits gewohnter Strukturen und Prozesse in interdisziplinären und agilen Teams.
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Allgemein

AI Content Creation – Nützliches Tool oder doch nur Spielerei?

Die Künstliche Intelligenz hat besonders in den letzten Jahren einen enormen Schritt nach vorn gemacht! Heute wird KI bereits in nahezu allen Bereichen eingesetzt. Digitale Assistenten, wie Siri, Alexa oder Chatbots im Kundensupport, lernen mit KI fortschrittlicher auf individuelle Fragen und Probleme der Nutzer zu reagieren. Onlinedienste, wie YouTube und Netflix, nutzen KI-Technologien, um Empfehlungen für Nutzer zu optimieren. Bei Spielen wie Schach oder Go besiegen Künstliche Intelligenzen mittlerweile sogar die Granden der jeweiligen Spiele.

Im Bereich der Contenterstellung schwärmen immer mehr neue Startups auf den Markt, um mit noch besseren Algorithmen die aufzuwendende Zeit von Autoren einzusparen. Besonders der Release der ChatGPT-Technologie des amerikanischen Unternehmens OpenAI hat den Hype noch weiter entfacht. Doch taugen diese Tools auch für größere, komplexere Texte oder handelt es sich aktuell noch um Tools, die zwar gute Social Media Captions liefern können, aber den Anforderungen für die Erstellung von komplexen Texten noch nicht gewachsen sind?

Wir haben das Programm “AI21 Studio” des israelischen Entwicklers AI21 Labs getestet und versucht, einen Blogbeitrag zum Thema “6 Tipps zur erfolgreichen Mitarbeiterbindung” zu generieren. Das Ergebnis sieht wie folgt aus:

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1. Auf Ideen und Probleme der Mitarbeiter eingehen

Nichts ist für einen Mitarbeiter frustrierender, als wenn er eine Idee oder ein Problem hat und nicht die richtige Person erreicht. Wenn ein Mitarbeiter eine Idee hat, denkt er eher darüber nach, wie er dem Unternehmen zu mehr Wachstum verhelfen kann, was wiederum die Mitarbeiterbindung stärkt.

2. Auf ein gutes Betriebsklima achten
Jeder Mensch hat andere Vorlieben, wenn es darum geht, wie er/sie arbeiten möchte. Manche Menschen arbeiten gerne in Gruppen, andere ziehen es vor, allein zu arbeiten. Manche Mitarbeiter mögen es ruhig, andere bevorzugen eine laute Umgebung.

Daher ist es wichtig, auf das Arbeitsumfeld zu achten, da die Mitarbeiter einen Großteil ihres Lebens im Job verbringen. Ein angenehmes, unterstützendes, produktives und stressfreies Arbeitsumfeld kann den Unterschied zwischen einem loyalen Mitarbeiter und einem, der bereit ist, das Unternehmen zu verlassen, ausmachen.

3. Gute Arbeit loben
Anerkennung und Lob für die Arbeit eines Mitarbeiters sind von großer Bedeutung für die Loyalität der Mitarbeiter. Wenn ein Mitarbeiter für seine gute Arbeit anerkannt wird, weiß er das zu schätzen, und diese Anerkennung kann ihn motivieren, auch in Zukunft hart zu arbeiten.

4. Mitarbeiter ins Recruiting einbeziehen
Die Einbindung der Mitarbeiter in den Einstellungsprozess kann die Loyalität der Mitarbeiter stärken. Jeder möchte für ein Unternehmen arbeiten, das sich um seine Mitarbeiter kümmert. Wenn also die Mitarbeiter in den Einstellungsprozess einbezogen werden, wird der Arbeitgeber als fürsorglich dargestellt.

5. Auf ausgewogene, spannende und herausfordernde Aufgaben achten
Wenn Mitarbeiter gelangweilt sind, ist die Wahrscheinlichkeit größer, dass sie unzufrieden sind, was zu einem Rückgang des Mitarbeiterengagements führen kann. Ein ausgewogenes, spannendes und herausforderndes Arbeitsumfeld kann dazu beitragen, die Abwesenheit von Mitarbeitern zu verringern und die Mitarbeiterbindung zu fördern.

6. Freiheiten in der Arbeitsausführung lassen
Manchmal brauchen die Mitarbeiter ein wenig Freiheit, wenn es darum geht, wie sie ihre Arbeit angehen. Obwohl diese Freiheit einige Risiken mit sich bringen kann, geht sie Hand in Hand mit dem Engagement der Mitarbeiter. Mitarbeiter, die das Gefühl haben, dass man ihnen vertraut und sie ermächtigt, sind eher bereit, sich loyal zu verhalten.

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Auch, wenn die textliche Vielfalt teilweise heraussticht, ist es noch recht offensichtlich, dass lange Texte generisch erstellt worden sind und die textlichen Zusammenhänge zwischen den Absätzen noch nicht die Qualität eines menschlichen Autors ersetzen können. Für kurze Einleitungen oder Texte für Soziale Medien bieten AI-Content Creation Tools aber bereits eine gute Möglichkeit, Zeit und Ressourcen zu sparen.

Der Pitch Club bietet sowohl Startups als auch Investoren aus dem Bereich der künstlichen Intelligenz auch im Jahr 2023 wieder eine passende Gelegenheit, das eigene Unternehmen bzw. das Portfolio weiterzuentwickeln und auszubauen. Die Termine für die Pitch Events in diesem Jahr sind der 17. Mai sowie der 13. September.