{"id":4545,"date":"2019-03-07T14:10:03","date_gmt":"2019-03-07T13:10:03","guid":{"rendered":"https:\/\/pcde.io\/?p=4545\/"},"modified":"2023-03-08T12:09:19","modified_gmt":"2023-03-08T11:09:19","slug":"clevershuttle-bei-der-pcde25-in-berlin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pcde.io\/en\/blog\/2019\/03\/07\/clevershuttle-bei-der-pcde25-in-berlin\/","title":{"rendered":"CleverShuttle bei der PCDE#25 in Berlin"},"content":{"rendered":"
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Bei unserem heutigen Blog unterhalten wir uns mit Thomas, Teamlead Software Development<\/strong> und Slava, Co-Gr\u00fcnder und CTO bei CleverShuttle<\/strong>, die am 14.03.2019 bei der 25. Pitch Club Developer Edition teilnehmen werden. Warum Ihr als Entwickler oder IT-Professional Ihren Pitch nicht verpassen solltet und warum Clever Shuttle m\u00f6glicherweise genau der richtige Arbeitgeber f\u00fcr Euch ist, erfahrt Ihr hier. Viel Spa\u00df beim Lesen!<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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Hallo Thomas, hallo Slava! Vielen Dank, dass Ihr Euch die Zeit genommen habt, ein paar Fragen \u00fcber Euch und Euer Unternehmen zu beantworten. Zu allererst, was macht CleverShuttle?<\/strong><\/p>\n

Slava: <\/strong>CleverShuttle ist ein urbaner Fahrservice mit RidePooling-Prinzip<\/strong>. Unsere Fahrg\u00e4ste buchen ihre Fahrt spontan mit unserer mobilen App und werden in wenigen Minuten von einem professionellen Fahrer abgeholt und an ihr Ziel gebracht. Dabei sind unsere Fahrten besonders umweltfreundlich, weil wir nur Elektro- und Wasserstofffahrzeuge einsetzen.<\/p>\n

Dank unseres inhouse entwickelten Pooling-Algorithmus<\/strong> teilen unsere Fahrg\u00e4ste ihre Fahrt und den Fahrpreis effizient mit anderen Mitfahrern, die ein \u00e4hnliches Ziel haben. Damit sind wir deutlich g\u00fcnstiger und effizienter als beispielsweise das Taxi.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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Wie hat sich CleverShuttle seit der Gr\u00fcndung entwickelt?<\/strong><\/p>\n

Slava: <\/strong>Gemeinsam mit zwei Freunden habe ich CleverShuttle 2014 gegr\u00fcndet. Ich bin dabei bis heute f\u00fcr die technische Entwicklung und den Algorithmus zust\u00e4ndig. Aus einem kleinen Startup mit Pionierstellung ist inzwischen ein f\u00fchrendes Mobilit\u00e4tsunternehmen im deutschen On-Demand- Mobilit\u00e4tsmarkt<\/strong> geworden. Seit 2016 ist die Deutsche Bahn als Investor an Bord, wir sind in sieben deutschen St\u00e4dten verf\u00fcgbar und haben bisher mehr als 1,4 Millionen Fahrg\u00e4ste bef\u00f6rdert.<\/strong><\/p>\n

Thomas: <\/strong>Und wir haben noch viel vor: In diesem Jahr wollen wir in mindestens drei weiteren St\u00e4dten starten<\/strong> und vor allem unseren Service weiterentwickeln und verbessern. In den letzten vier Jahren hat sich auch im Team viel getan. Innerhalb von zwei Jahren sind aus 25 Office-Mitarbeitern \u00fcber 100 geworden. Dazu kommen \u00fcber 600 Fahrer.<\/strong>Wachstum ist immer eine Herausforderung. Wir setzen auf ein eingespieltes Team und suchen stets nach Verst\u00e4rkung.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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Wie ist das Tech-Team bei CleverShuttle aktuell aufgestellt?<\/strong><\/p>\n

Thomas: <\/strong>Aktuell besteht unser Tech-Team aus 31 Mitarbeitern.<\/strong> Wir entwickeln unsere Software ausschlie\u00dflich inhouse und decken eine gro\u00dfe Technologievielfalt<\/strong> ab. Unser Tech-Team unterteilt sich in agile Scrum-Teams mit unterschiedlichem Fokus:<\/p>\n

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  • Optimierung und Simulation des Algorithmus<\/li>\n
  • Skalierung des Backends<\/li>\n
  • Weiterentwicklung der nativen Apps (Kunden-App, Fahrer-App)<\/li>\n
  • Datenbank-Spezialisten und Business-Intelligence<\/li>\n
  • Test-Automatisierung<\/li>\n<\/ul>\n

    Unsere Scrum-Teams sind untereinander gut eingespielt und jeder kann sich auf den anderen verlassen. Nur so ist eine agile Software-Entwicklung m\u00f6glich. Alle haben gemeinsam, dass sie etwas bewegen wollen<\/strong>. Man merkt einfach: Hier geht was.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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    Die Deutsche Bahn h\u00e4lt Mehrheitsanteile an CleverShuttle. Wie wirkt sich das auf Prozesse und interne Entscheidungen aus?<\/strong><\/p>\n

    Slava: <\/strong>Wir haben das gro\u00dfe Gl\u00fcck, mit der Deutschen Bahn einen Partner zu haben, der uns absolute Entscheidungsfreiheit l\u00e4sst und unterst\u00fctzt und ber\u00e4t, wenn n\u00f6tig.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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    Von welchen Vorteilen profitieren Entwickler bei CleverShuttle?<\/strong><\/p>\n

    Thomas: <\/strong>Bei uns finden gute Ideen immer ein offenes Ohr \u2014 egal von wem sie kommen. Kennt ein neuer Mitarbeiter z. B. ein hilfreiches Tool, wird ihm direkt Unterst\u00fctzung angeboten, dieses in den Entwicklungsprozess einzubinden. Aus eigener Erfahrung wei\u00df ich, dass das bei gr\u00f6\u00dferen Firmen keine Selbstverst\u00e4ndlichkeit ist.<\/p>\n

    Wir setzen auf Wissensaufbau in einem festen wachsenden Team<\/strong> und nicht auf externe Berater oder Offshore-Entwicklung. Man kann bei uns mitwirken, eine funktionierende anspruchsvolle Software weiter zu skalieren. <\/strong>Dabei legen wir Wert darauf, langfristige L\u00f6sungen im Team umzusetzen \u2014 statt kurzfristig Features zu hacken.<\/p>\n

    Slava: <\/strong>Die langfristige Entwicklung eines Produkts, das bereits aktiv ist, w\u00fcrde ich als gro\u00dfen Vorteil werten. Im Gegensatz zu kurzen Projekten arbeitet unser Team an einer steten Optimierung<\/strong> und Weiterentwicklung eines Produkts, dass man tagt\u00e4glich auf der Stra\u00dfe sehen<\/strong> und sogar selbst nutzen kann<\/strong>. Wo geht das schon?<\/p>\n

    Thomas: <\/strong>Die Motivation ist daher nat\u00fcrlich besonders gro\u00df. Auch unsere Freunde, Familie und Bekannten nutzen unsere Shuttles regelm\u00e4\u00dfig. Damit steigt nat\u00fcrlich auch das Verantwortungsgef\u00fchl. Denn wir bekommen immer direktes Feedback. Sowohl von unseren Kunden als auch unseren Fahrern. Das spornt an.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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    Was sind die akuten Themen, mit denen sich Euer Tech-Team aktuell besch\u00e4ftigt?<\/strong><\/p>\n

    Slava: <\/strong>Zu den Hauptaufgaben geh\u00f6ren momentan die Skalierung unseres Backends mit Cloud- Migration<\/strong>, die Erweiterung unserer APIs zur Anbindung von Mobilit\u00e4ts-Partnern und die Professionalisierung der Apps.<\/strong> Ein wichtiges Thema ist auch die Optimierung der Matching-Parameter, um sicherzustellen, dass wir unseren Fahrg\u00e4sten stets die effizientesten Strecken und die komfortabelsten Fahrten anbieten.<\/p>\n

    Auch im operativen Betrieb gibt es Themen, die wir in Zukunft weiter verbessern wollen. Dazu geh\u00f6rt z. B. die Schichtplanung. Diese muss f\u00fcr den Ressourceneinsatz sowie f\u00fcr die Auslastung unserer Elektroflotte stetig optimiert werden. Auch das Lade-Management muss beim Zwischenladen w\u00e4hrend eines Einsatzes softwareseitig koordiniert werden.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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    Warum ist die Software-Entwicklung im Mobilit\u00e4tsbereich so spannend f\u00fcr Bewerber?<\/strong><\/p>\n

    Thomas: <\/strong>Jeder, der in einer Stadt lebt, kennt die t\u00e4glichen Probleme und Herausforderungen: schlechte Luft, L\u00e4rm und Stau. Und oft gen\u00fcgt das \u00f6ffentliche Mobilit\u00e4tsangebot nicht den Bed\u00fcrfnissen der Menschen. Neue Mobilit\u00e4tskonzepte, wie unser RidePooling-Service in Kombination mit umweltfreundlichen Fahrzeugen, sind eine vielversprechende L\u00f6sung f\u00fcr diese Probleme. Auch in der \u00d6ffentlichkeit und Politik bekommt unser Konzept immer mehr Aufmerksamkeit<\/strong>. Wir tragen mit unserer Arbeit t\u00e4glich dazu bei, unsere St\u00e4dte lebenswerter zu machen.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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    Ihr habt also viel vor. In welchen Bereichen braucht Euer Tech-Team noch Unterst\u00fctzung?<\/strong><\/p>\n

    Slava: <\/strong>Wir suchen Verst\u00e4rkung mit verschiedenen Erfahrungsleveln f\u00fcr fast alle Teile unserer Software-L\u00f6sung:<\/strong><\/p>\n

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    • Java-Backend und Cloud-Migration<\/li>\n
    • Native iOS- und Android-Entwicklung<\/li>\n
    • Datenbank- und moderne Storage-Technologie<\/li>\n
    • IOT-Enthusiasten f\u00fcr die Fahrzeug-Telemetrie<\/li>\n
    • Teamleiter im Frontend-Web-Development und Projektmanagement<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n
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      Was ist Euch in Eurem Team besonders wichtig und was erwartet neue Mitarbeiter bei CleverShuttle?<\/strong><\/p>\n

      Thomas: <\/strong>Wir suchen enthusiastische Entwickler<\/strong>, die Interesse an der langfristigen Entwicklung und Skalierung unserer Software haben und ihre Ideen einbringen. Wir setzen dabei auf ein stabiles Team, das Wissen langfristig aufbaut und austauscht \u2014 und nat\u00fcrlich auf moderne Technologien im Java und Cloud-Umfeld.<\/strong> Wir f\u00f6rdern die \u00dcbernahme von Verantwortung mit vielen Freiheiten f\u00fcr die Entwickler.<\/strong><\/p>\n

      Slava: <\/strong>Uns Gr\u00fcndern ist es besonders wichtig, dass der Spa\u00df bei der Arbeit nicht verloren geht. Wir wollen unser Team f\u00fcr die Sache begeistern und damit motivieren. Bei CleverShuttle wird hart gearbeitet, aber auch viel gelacht und wir feiern unsere Erfolge gemeinsam \u2014 auch die kleinen.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

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      Wir bedanken uns herzlich bei Thomas und Slava und dem Team von CleverShuttle und freuen uns, Euch n\u00e4chste Woche in Berlin willkommen zu hei\u00dfen!<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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